Consultant / Commercial

 Ile-de-France (Paris)   CDI Réf. : 2608   07/31/2019 

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l’emploi des Travailleurs Handicapés, recherche pour l’un de nos clients, acteur majeur européen des services informatiques, un(e) :

Consultant Audit Sécurité (H/F)

Description du poste :

Au sein du Service Cybersécurité, vous serez intégré(e) à l’équipe en charge de l’audit de sécurité et de tests d’intrusion.

Vous serez amené(e) à travailler sur des projets internes de développement de nouvelles offres et de nouveaux outils, et passerez la qualification PASSI.

Vous interviendrez à ce titre sur :

  • des missions d’audit de sécurité (audit de processus, audit de code source, audit d’architecture de sécurité…),
  • des tests d’intrusion internes et externes,
  • des missions de Red Team (simulation d’intrusion).

Profil recherché :

De niveau Bac + 5, vous justifiez d’une première expérience réussie dans ce domaine. Vous avez des connaissances en sécurité des systèmes d’information et une appétence pour les nouvelles technologies. Vous avez un bon niveau d’anglais.

 

Dynamique et rigoureux (se), vous avez l’esprit d’équipe et le sens du service. Vous savez prendre du recul et êtes réactif (ve).

 

Ce poste en CDI est basé en Hauts de Seine (92).

 

Pour postuler, merci de nous envoyer CV, lettre de motivation et copie de votre Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (ou autre document attestant de votre situation de handicap) sous la Réf. 2608 sur notre site internet : www.defirh.fr, rubrique « candidats ».

Postulez à l'offre réf2608

Informations professionnelles

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« Le responsable du traitement de données est la société Défi RH. Les informations recueillies font l’objet d’un traitement informatique destiné à effectuer les opérations relatives à la gestion de la relation avec les candidats concernant la gestion des comptes candidats, la mise en œuvre de programme de formation ou d’évènements publics spécifiques, le suivi de la relation et du recrutement du candidat. Conformément à la loi « Informatique et Libertés » du 6 janvier 1978 modifiée en 2004, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à Défi RH à l’adresse contact@defirh.fr. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant »

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