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 Nord-Pas-de-Calais-Picardie (Pas-de-Calais)   Alternance / Apprentissage / Professionnalisation Réf. : 5012   07/15/2026 

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l’emploi des travailleurs handicapés, recherche pour son client spécialisé dans les services énergétiques et la transition bas carbone, un(e) :

5012-Ingénieur d’étude

Description du poste :

Alternance Ingénieur d’étude (H/F)

A ce titre vos missions sont les suivantes :

  • Assister l’équipe dans les activités commerciales et le suivi des dossiers.
  • Participer à la préparation des réponses aux appels d’offres.
  • Contribuer à l’analyse technique et au montage des offres.
  • Collaborer avec les partenaires et prestataires dans le suivi des consultations.
  • Accompagner les projets d’optimisation de la performance énergétique.
  • Participer aux visites de sites, réunions techniques et présentations clients.

Profil recherché :

Notre cabinet de recrutement est dédié à l’emploi des travailleurs handicapés.

Titulaire d’une formation supérieure dans le domaine de l’énergie (Bac+4/5), vous disposez de bonnes connaissances techniques et d’une appétence pour les enjeux liés à la performance énergétique. Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel et Google Sheets. Une première expérience dans le secteur de l’énergie ou des énergies renouvelables constitue un atout.

Rigoureux(se) et curieux(se), vous disposez d’une bonne capacité d’analyse et d’un sens du détail développé. Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’équipe, votre autonomie et votre capacité à vous adapter à différents sujets.

Ce poste en Alternance est à pourvoir à Méricourt (62).

 

Postulez à l'offre réf5012

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« Le responsable du traitement de données est la société Défi RH. Les informations recueillies font l’objet d’un traitement informatique destiné à effectuer les opérations relatives à la gestion de la relation avec les candidats concernant la gestion des comptes candidats, la mise en œuvre de programme de formation ou d’évènements publics spécifiques, le suivi de la relation et du recrutement du candidat. Conformément à la loi « Informatique et Libertés » du 6 janvier 1978 modifiée en 2004, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à Défi RH à l’adresse contact@defirh.fr. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant »

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