COMMERCIAL / VENTES / ACHATS

 Ile-de-France (Paris)   Alternance / Apprentissage / Professionnalisation Réf. : 4755   03/16/2026 

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l’emploi des Travailleurs Handicapés, recherche pour l’un de ses clients, acteur majeur du secteur des Télécoms, un(e) :

Alternant(e) Assistant(e) chef de produit e-commerce (H/F)

Description du poste :

Vos missions principales sont les suivantes :

 

  • Gérer la roadmap des mises en avant et coordonner les projets jusqu’à la mise en ligne
  • Mettre à jour les contenus, prix et parcours sur le site
  • Suivre les KPIs et tester des optimisations (A/B tests)
  • Collaborer avec les équipes Marketing, Digital, Analytics et CRM
  • Créer des reportings et analyser la performance des pages et parcours (audiences, rebonds, résultats)
  • Diffuser les analyses aux équipes internes
  • Lancer les nouvelles offres et produits sur la boutique en ligne
  • Créer des landing pages et brief les équipes créatives
  • Paramétrer les offres, téléphones, options et promotions
  • Vérifier et accompagner la mise en ligne des éléments sur le site.

Profil recherché :

Vous préparez un Bac+4/5 en école de communication avec une spécialisation web/Digital.

 

Rigoureux(se) organisé(e) et proactif(ve), vous êtes orienté(e) business et à l’aise avec l’analyse des chiffres. Intéressé(e) par le web et les nouvelles technologies, vous maîtrisez PowerPoint et Excel. La connaissance d’outils comme Trello, Jira, CMS, HTML/CSS ou des méthodes Agile constitue un plus.

 

Cette alternance de 24 mois est à pourvoir à Paris (75).

Postulez à l'offre réf4755

Informations professionnelles

Les fichiers doivent peser moins de 2Mo. Extensions autorisées : .txt .doc .pdf

Les fichiers doivent peser moins de 2Mo. Extensions autorisées : .txt .doc .pdf

« Le responsable du traitement de données est la société Défi RH. Les informations recueillies font l’objet d’un traitement informatique destiné à effectuer les opérations relatives à la gestion de la relation avec les candidats concernant la gestion des comptes candidats, la mise en œuvre de programme de formation ou d’évènements publics spécifiques, le suivi de la relation et du recrutement du candidat. Conformément à la loi « Informatique et Libertés » du 6 janvier 1978 modifiée en 2004, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à Défi RH à l’adresse contact@defirh.fr. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant »

Votre message a bien été envoyé

*
*
*
*

Informations professionnelles

*

Les fichiers doivent peser moins de 2Mo. Extensions autorisées : .txt .doc .pdf

*

Les fichiers doivent peser moins de 2Mo. Extensions autorisées : .txt .doc .pdf

« Le responsable du traitement de données est la société Défi RH. Les informations recueillies font l’objet d’un traitement informatique destiné à effectuer les opérations relatives à la gestion de la relation avec les candidats concernant la gestion des comptes candidats, la mise en œuvre de programme de formation ou d’évènements publics spécifiques, le suivi de la relation et du recrutement du candidat. Conformément à la loi « Informatique et Libertés » du 6 janvier 1978 modifiée en 2004, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à Défi RH à l’adresse contact@defirh.fr. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant »

Votre message a bien été envoyé