Assurance

 Ile-de-France et Pays de la Loire (Hauts-de-Seine et Loire-Atlantique)   CDI Réf. : 3784   02/01/2024 

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l’emploi des Travailleurs Handicapés recherche, pour l’un de ses clients du secteur des assurances, un(e) :

Chargé d’études actuariat protection (H/F)

Description du poste :

Au sein de l’équipe Tutelle Corporate Protection IFRS17, vous formez et accompagnez différents pays dans l’exécution du processus IFRS17 Protection. A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :

  • Rédiger et transmettre des fiches d’instructions aux pays,
  • Réaliser des études qualitatives/quantitatives afin d’appréhender les exercices de production futurs,
  • Définir les besoins d’évolution d’outils permettant l’exécution des processus et la réalisation des recettes d’outils,
  • Mettre à jour des guidelines,
  • Effectuer des analyses sur le périmètre Protection.

Profil recherché :

Titulaire d’un Bac+5 en actuariat, vous disposez de 3 ans d’expérience minimum sur des sujets actuariels. Une connaissance et maîtrise des produits d’assurance et des techniques actuarielles lié à la protection est demandée. Vous disposez idéalement de connaissances en inventaire French/IFRS 4 et/ou IFRS17 ainsi que sur le modèle comptable BBA. La maîtrise de Solvabilité 2 ou une connaissance de Python serait également appréciée. Un anglais courant est indispensable sur le poste.

Créatif(ve), rigoureux(se) et adaptable, vous êtes doté(e) d’un bon esprit d’analyse et vous savez faire preuve de polyvalence.

Ce CDI est à pourvoir à Nanterre (92). Possibilité d’occuper le poste sur Nantes.

Pour postuler, merci de nous envoyer CV, lettre de motivation et copie de votre Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (ou autre document attestant de votre situation de handicap) sous la Réf. 3784 sur notre site internet : www.defirh.fr

 

Postulez à l'offre réf3784

Informations professionnelles

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« Le responsable du traitement de données est la société Défi RH. Les informations recueillies font l’objet d’un traitement informatique destiné à effectuer les opérations relatives à la gestion de la relation avec les candidats concernant la gestion des comptes candidats, la mise en œuvre de programme de formation ou d’évènements publics spécifiques, le suivi de la relation et du recrutement du candidat. Conformément à la loi « Informatique et Libertés » du 6 janvier 1978 modifiée en 2004, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à Défi RH à l’adresse contact@defirh.fr. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant »

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