Banque

 Ile-de-France ()   CDI Réf. : 4881   06/04/2026 

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l’emploi des Travailleurs Handicapés recherche, pour l’un de ses clients du secteur bancaire, un(e) :

Conseiller Clientèle particulier Renfort (H/F)

Description du poste :

Vos missions sont les suivantes :

 

  • Soutenir les clients dans leurs projets de vie grâce à des conseils personnalisés,
  • Garantir une relation client exemplaire, en présentiel comme à distance, via une gestion qualitative de l’accueil et des rendez‑vous,
  • Participer à la performance commerciale de l’agence dans le respect des intérêts des clients,
  • Valoriser les outils digitaux pour fluidifier le parcours client.

Profil recherché :

Notre cabinet est spécialisé dans l’emploi des personnes handicapées.

 

Titulaire d’un Bac+2/3 : diplôme en Banque/Finance/Assurance/Commerce avec 24 mois d’expérience, dont 12 mois continus en gestion de portefeuille clients (alternance et stage inclus), idéalement en banque ou vous êtes titulaire d’un Bac+4/5 avec un diplôme en Banque/Finance/Assurance/Commerce et 12 mois continus d’expérience en gestion de portefeuille clients (alternance et stage inclus), idéalement en banque.

 

Autonome et adaptable, vous faites preuve d’écoute, d’un fort sens du client et d’une réelle orientation résultats. Reconnu(e) pour votre esprit collaboratif, vous appréciez le travail en équipe et êtes force de proposition.

 

Ce CDI est à pourvoir sur plusieurs localisations sur L’île de France, (77), (91), (93), (94) et (95).

Pour postuler, merci de nous envoyer CV, lettre de motivation et copie de votre Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (ou autre document attestant de votre situation de handicap) sous la Réf.4881 sur notre site internet : www.defirh.fr, rubrique « candidats ».

 

 

 

 

 

Postulez à l'offre réf4881

Informations professionnelles

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« Le responsable du traitement de données est la société Défi RH. Les informations recueillies font l’objet d’un traitement informatique destiné à effectuer les opérations relatives à la gestion de la relation avec les candidats concernant la gestion des comptes candidats, la mise en œuvre de programme de formation ou d’évènements publics spécifiques, le suivi de la relation et du recrutement du candidat. Conformément à la loi « Informatique et Libertés » du 6 janvier 1978 modifiée en 2004, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à Défi RH à l’adresse contact@defirh.fr. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant »

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