Consultant / Commercial

 Ile-de-France (Paris, Essonne, Val-de-Marne, Val-d'oise, Yvelines, Hauts-de-Seine, Seine-Saint-Denis, et Seine-et-Marne)   CDI Réf. : 3672   07/26/2023 

Défi RH, cabinet de recrutement spécialisé dans l’emploi des Travailleurs Handicapés recherche pour l’un de nos clients, acteur majeur européen des services informatiques, un(e) :

Consultant Technology Advisory (H/F)

Description du poste :

Vous accompagnez les clients C-Level dans leurs transformations (Digital / Cloud / Data / Intelligent Solutions / Sécurité / Blockchain). A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :

  • Accompagner et conseiller les entreprises,
  • Elaboration de la stratégie,
  • Lancement des projets,
  • Participer au management des collaborateurs et à l’évolution des offres, etc.

Profil recherché :

Diplômé(e) d’une formation supérieure type école d’ingénieur ou de commerce ou master universitaire, vous disposez d’une solide expérience en Conseil ou dans la participation de projets pour des acteurs majeurs des services financiers. La maîtrise de l’anglais à l’oral comme à l’écrit est nécessaire sur ce poste.

 

Doté(e) d’un bon esprit entrepreneurial, vous avez le sens du service client et savez faire preuve d’initiative. Vous disposez d’un bon sens de l’analyse et faites preuve de créativité. Vous appréciez le travail d’équipe.

 

Ce poste en CDI est à pourvoir en Ile de France. Des déplacements ponctuels en France et à l’étranger sont à prévoir.

 

Pour postuler, merci de nous envoyer CV, lettre de motivation et copie de votre Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (ou autre document attestant de votre situation de handicap) sous la Réf. 3672 sur notre site internet : www.defirh.fr

Postulez à l'offre réf3672

Informations professionnelles

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« Le responsable du traitement de données est la société Défi RH. Les informations recueillies font l’objet d’un traitement informatique destiné à effectuer les opérations relatives à la gestion de la relation avec les candidats concernant la gestion des comptes candidats, la mise en œuvre de programme de formation ou d’évènements publics spécifiques, le suivi de la relation et du recrutement du candidat. Conformément à la loi « Informatique et Libertés » du 6 janvier 1978 modifiée en 2004, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à Défi RH à l’adresse contact@defirh.fr. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant »

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