ADMINISTRATION

 Ile-de-France (Paris)   CDI Réf. : 3539   01/09/2023 

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l’emploi des Travailleurs Handicapés, recherche pour l’un de ses clients, spécialisé dans le secteur du luxe, un(e) :

Coordinateur Administratif SAV Horlogerie (H/F)

Description du poste :

Rattaché(e) au Responsable d’atelier, vous êtes en contact direct avec les clients, détaillants et horlogers. A ce titre vos missions principales sont les suivantes :

 

  • Être garant des informations à transmettre aux différentes boutiques (garantie, coût, délai de livraison…)
  • Rédiger, transmettre et suivre l’acceptation des devis
  • Garantir le respect des délais de réparation
  • Effectuer des reportings de la facturation
  • Informer des anomalies IT
  • Inscrire dans le logiciel spécialisé la facturation des SAV

Profil recherché :

De formation supérieure, vous disposez de 2 à 3 ans d’expérience dans l’administratif.

 

Rigoureux(se) et organisé(e), vous possédez de bonnes capacités relationnelles et vous avez un réel sens du service. Vous maîtrisez Excel et êtes à l’aise avec les systèmes d’informations. Vous êtes vivement intéressé(e) par le domaine de l’Horlogerie.

 

Une bonne maîtrise de l’anglais à l’écrit comme à l’oral est nécessaire pour ce poste.

 

Cette opportunité est à pourvoir en CDI dès que possible sur Paris (75).

 

Pour postuler, merci de nous envoyer CV, lettre de motivation et copie de votre Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (ou autre document attestant de votre situation de handicap) sous la Réf. 3539 sur notre site internet : www.defirh.fr, rubrique « candidats ».

Postulez à l'offre réf3539

Informations professionnelles

Les fichiers doivent peser moins de 2Mo. Extensions autorisées : .txt .doc .pdf

Les fichiers doivent peser moins de 2Mo. Extensions autorisées : .txt .doc .pdf

« Le responsable du traitement de données est la société Défi RH. Les informations recueillies font l’objet d’un traitement informatique destiné à effectuer les opérations relatives à la gestion de la relation avec les candidats concernant la gestion des comptes candidats, la mise en œuvre de programme de formation ou d’évènements publics spécifiques, le suivi de la relation et du recrutement du candidat. Conformément à la loi « Informatique et Libertés » du 6 janvier 1978 modifiée en 2004, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à Défi RH à l’adresse contact@defirh.fr. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant »

Votre message a bien été envoyé

*
*
*
*

Informations professionnelles

*

Les fichiers doivent peser moins de 2Mo. Extensions autorisées : .txt .doc .pdf

*

Les fichiers doivent peser moins de 2Mo. Extensions autorisées : .txt .doc .pdf

« Le responsable du traitement de données est la société Défi RH. Les informations recueillies font l’objet d’un traitement informatique destiné à effectuer les opérations relatives à la gestion de la relation avec les candidats concernant la gestion des comptes candidats, la mise en œuvre de programme de formation ou d’évènements publics spécifiques, le suivi de la relation et du recrutement du candidat. Conformément à la loi « Informatique et Libertés » du 6 janvier 1978 modifiée en 2004, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à Défi RH à l’adresse contact@defirh.fr. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant »

Votre message a bien été envoyé