Urbanisme / Architecture

 Auvergne-Rhône-Alpes (Rhône)   CDI Réf. : 2891   10/05/2020 

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l’emploi des travailleurs handicapés, recherche, pour un de ses clients spécialisé dans l’exploitation routière et aéroportuaire, un(e) :

Ingénieur Génie Civil (H/F)

Description du poste :

Au sein de la Direction Technique Urbaine et rattaché(e) au Responsable du département Infrastructures Souterraines, vous intégrez l’équipe de MOE en suivi de travaux dans le domaine du second œuvre d’aménagement.   Vous intervenez sur un projet de prolongement de ligne souterraine et à ce titre vos missions sont les suivantes :

  • Suivre les marchés du second œuvre et assurer le suivi administratif et financier,
  • Assurer la mise en place des outils de la gestion de marché,
  • Valider les documents,
  • Gérer la circulation des documents entre les référents,
  • Piloter la bonne gestion des réunions,
  • Créer les notes et journal de chantier,
  • Gérer les modifications, adaptations et demandes de dérogations.

Profil recherché :

Diplômé(e) d’un Bac+5 en Génie civil, vous disposez d’une expérience similaire d’au moins 2ans idéalement dans les stations souterraines et en gestion de marché de travaux. Une connaissance des transports publics serait un plus.

L’anglais est indispensable pour le poste, une seconde langue est appréciée.

 

Bon(ne) communicant(e), vous appréciez le travail d’équipe et avez un esprit collaboratif. Rigoureux (se), vous avez des capacités d’analyse et de synthèse.

 

Ce poste est à pourvoir en CDI à Lyon (69)

 

Pour postuler, merci de nous envoyer CV, lettre de motivation et copie de votre Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (ou autre document attestant de votre situation de handicap) sous la Réf. 2891 sur notre site internet : www.defirh.fr, rubrique « candidats ».

Postulez à l'offre réf2891

Informations professionnelles

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« Le responsable du traitement de données est la société Défi RH. Les informations recueillies font l’objet d’un traitement informatique destiné à effectuer les opérations relatives à la gestion de la relation avec les candidats concernant la gestion des comptes candidats, la mise en œuvre de programme de formation ou d’évènements publics spécifiques, le suivi de la relation et du recrutement du candidat. Conformément à la loi « Informatique et Libertés » du 6 janvier 1978 modifiée en 2004, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à Défi RH à l’adresse contact@defirh.fr. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant »

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