Maintenance / entretien / travaux neufs

 Languedoc-Roussillon-Midi-Pyrénées (Haute-Garonne)   CDI Réf. : 2673   11/27/2019 

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l’emploi des travailleurs handicapés, recherche, pour un de ses clients spécialisé dans la production d’énergie, un(e)

Ingénieur support terrain (H/F)

Description du poste :

Rattaché(e) au Responsable support terrain, vous assurez les missions suivantes :

 

  •  Gérer et suivre les programmes de maintenance préventive
  •  Piloter les opérations de maintenance corrective en respectant le budget
  •  Participer à l’amélioration de la production en proposant et gérant les rétrofits techniques
  • Réaliser des bilans de maintenance par actifs ou machines
  • Suivre les actions correctives
  • Etc.

Profil recherché :

Ingénieur(e) en Électrotechnique ou Automatisme, vous possédez une expérience d’au moins 3 ans dans la maintenance de machines tournantes idéalement dans les énergies renouvelables.
Vous maîtrisez les logiciels SAP, Access, MS Project et un outil GMAO.
Un anglais courant est indispensable pour le poste.

Autonome et organisé(é), vous faites preuve de rigueur, d’adaptabilité et de fiabilité. Vous avez le sens des responsabilités. Vous disposez d’un bon esprit d’équipe et d’analyse et êtes impliqué(e) dans vos tâches.

Ce poste est à pourvoir en CDI à Colombiers (34). Des déplacements en France et en Europe sont à prévoir. Permis B requis.

Pour postuler, merci de nous envoyer CV, lettre de motivation et copie de votre Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (ou autre document attestant de votre situation de handicap) sous la Réf. 2673 sur notre site internet : www.defirh.fr, rubrique «candidats ».

Postulez à l'offre réf2673

Informations professionnelles

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« Le responsable du traitement de données est la société Défi RH. Les informations recueillies font l’objet d’un traitement informatique destiné à effectuer les opérations relatives à la gestion de la relation avec les candidats concernant la gestion des comptes candidats, la mise en œuvre de programme de formation ou d’évènements publics spécifiques, le suivi de la relation et du recrutement du candidat. Conformément à la loi « Informatique et Libertés » du 6 janvier 1978 modifiée en 2004, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à Défi RH à l’adresse contact@defirh.fr. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant »

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