Informatique de gestion / Etudes / Développement

 Auvergne-Rhône-Alpes et Ile-de-France (Rhône, Val-de-Marne, et Isère)   CDI Réf. : 3803   02/22/2024 

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l’emploi des Travailleurs Handicapés, recherche pour l’un de nos clients du secteur des télécoms, des :

 

Pentester (H/F)

Description du poste :

Au sein de la Direction Technique et du Système d’informations, vos missions principales sont les suivantes :

  • Participer au développement et à l’amélioration des outils et méthodes d’audits,
  • Effectuer des tests d’intrusion sur des technologies diverses (Android, Linux, Docker, Cloud…) et au sein d’environnements différents,
  • Réaliser les audits dans leur entièreté (détermination du périmètre, organisation, transmission des résultats).
  • Collaborer avec les différentes équipes de la Direction Technique.

Profil recherché :

 

Titulaire d’un Bac+5 ou issu(e) d’une école d’ingénieur ou d’un cursus universitaire en informatique spécialisé Cybersécurité, vous disposez d’une réelle appétence en sécurité des systèmes d’exploitation et WEB. Une bonne connaissance des environnements Cloud et une première approche de l’univers « Red Team » serait apprécié. Vous disposez idéalement des certifications CEH, SANS SEC et OSCP. La maîtrise de l’anglais serait un plus.

 

Sérieux(se), motivé(e) et dynamique, vous savez faire preuve de curiosité. Vous aimez apprendre et échanger avec les autres. Agile, vous êtes doté(e) de bonnes compétences relationnelles.

 

Ces postes en CDI sont à pouvoir sur Lyon (69), Arcueil (94), Meylan (38).

 

Pour postuler, merci de nous envoyer CV, lettre de motivation et copie de votre Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (ou autre document attestant de votre situation de handicap) sous la Réf. 3803 sur notre site internet : www.defirh.fr, rubrique « candidats ».

 

Postulez à l'offre réf3803

Informations professionnelles

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« Le responsable du traitement de données est la société Défi RH. Les informations recueillies font l’objet d’un traitement informatique destiné à effectuer les opérations relatives à la gestion de la relation avec les candidats concernant la gestion des comptes candidats, la mise en œuvre de programme de formation ou d’évènements publics spécifiques, le suivi de la relation et du recrutement du candidat. Conformément à la loi « Informatique et Libertés » du 6 janvier 1978 modifiée en 2004, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à Défi RH à l’adresse contact@defirh.fr. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant »

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