Marketing / Promotion des ventes / Etudes

 Ile-de-France (Hauts-de-Seine)   CDI Réf. : 3781   01/29/2024 

Défi RH, cabinet de recrutement dédié à l’emploi des Travailleurs Handicapés, recherche pour l’un de ses clients, spécialisé dans les activités comptables, un(e) :

Senior Consultant Marketing Digital (H/F)

Description du poste :

A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :

 

  • Accompagner les clients dans leurs projets de transformations digitales,
  • Effectuer des audits et proposer des améliorations,
  • Mettre en place des stratégies de marketing digital multicanal,
  • Assurer le suivi planning et budget,
  • Gérer la préparation des réunions, points de suivi…,
  • Veiller aux phases de tests et de déploiement des solutions.

Profil recherché :

Issu(e) d’une école d’ingénieur ou de commerce, vous disposez de 2 à 6 ans d’expérience dans le pilotage de projets digitaux ou de mise en place de stratégies marketing, data ou digital. Vous êtes idéalement doté(e) d’une expérience en grands projets avec une dimension internationale. Vous maîtrisez l’une des méthodes agiles (Scrum, Lean Startup, SAFe). Un anglais courant à l’oral comme à l’écrit est nécessaire. Une expérience en Banque/Assurance, Santé, grande consommation ou Luxe serait un plus.

Autonome et organisé(e), vous faites preuve de leadership. Sensible face à l’expérience client, vous êtes souriant(e) et vous savez travailler de manière structurée.

Ce poste en CDI est à pourvoir à La défense (92).

 

Pour postuler, merci de nous envoyer CV, lettre de motivation et copie de votre Reconnaissance en Qualité de Travailleur Handicapé (ou autre document attestant de votre situation de handicap) sous la Réf.3781 sur notre site internet : www.defirh.fr, rubrique «candidats ».

Postulez à l'offre réf3781

Informations professionnelles

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« Le responsable du traitement de données est la société Défi RH. Les informations recueillies font l’objet d’un traitement informatique destiné à effectuer les opérations relatives à la gestion de la relation avec les candidats concernant la gestion des comptes candidats, la mise en œuvre de programme de formation ou d’évènements publics spécifiques, le suivi de la relation et du recrutement du candidat. Conformément à la loi « Informatique et Libertés » du 6 janvier 1978 modifiée en 2004, vous bénéficiez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent, que vous pouvez exercer en vous adressant à Défi RH à l’adresse contact@defirh.fr. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant »

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